律师请问在东莞厚街老家，五险一金有哪些

在东莞厚街，五险一金包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金。

分析：五险一金是劳动者的基本社会保障，其中养老保险保障退休后生活，医疗保险用于医疗费用报销，失业保险为失业期间提供经济补助，工伤保险保障工作中的意外伤害，生育保险为生育期间提供津贴和医疗费用报销，住房公积金则用于购房或租房。这些保险和公积金的缴纳和使用均受国家法律保护。

提醒：若单位未按时足额缴纳五险一金，或拒绝为员工提供相应保障，表明问题比较严重，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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处理方式：
从法律角度看，五险一金的处理方式主要包括缴纳、使用、查询和维权。缴纳由单位和个人共同承担，使用需符合相关规定；查询可通过社保局、公积金中心等官方渠道；维权则可通过劳动仲裁、诉讼等途径。

选择：根据具体情况选择合适的处理方式。如查询缴纳情况，可直接通过官方渠道；如遇缴纳纠纷，可先与单位协商，协商不成再申请劳动仲裁或提起诉讼。
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具体操作：
1. 缴纳：单位应按月为员工缴纳五险一金，员工可通过工资条或社保局、公积金中心网站查询缴纳情况。
2. 使用：医疗保险可用于医疗费用报销，需保留好相关票据；养老保险需达到退休年龄后方可领取；失业保险需在失业期间申请；工伤保险需在工作期间受伤后及时申报；生育保险需在生育前后申请；住房公积金可用于购房或租房，需提交相应证明材料。
3. 查询：可通过社保局、公积金中心等官方网站的个人账户查询五险一金的缴纳和使用情况。
4. 维权：如遇单位未按时足额缴纳五险一金，可先与单位协商，协商不成可向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁结果不服可向法院提起诉讼。
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